Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
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Da ist das Gesetz/Streikrecht dagegen.
Man darf nur „komplett“ streiken, also_sämtliche_ Arbeiten niederlegen.Nicht Teilzeit,
nicht nur Ticketverkauf und Fahrkartenkontrolle unterlassen,
nicht nur Teilstrecken fahren oder Haltestellen auslassen ((Wilmersdorf),
nicht Umweg fahren und ausgerechnet vor der Einfahrt Verantwortlicher eine Panne haben (soeindummerzufallaberauch).Nur komplett und alle Arbeit verweigern, sonst bestrafbar.
Leider.@vampirdaddy @FrauKelu @MeierSchulze Das deutsche Streikrecht ist in Detailfragen besitzstandwahrend. So wie die öffentlichen Arbeitgeber und ihr politischer Arm sich derzeit gebahren, wäre eigentlich ein Generalstreik dran. Das wäre wirkungsvoller und schonender für die Bevölkerung als diese andauernden Einzelstreiks.
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Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
Viele profitieren übrigens in ihren Bereichen von den Streiks, die die Gewerkschaften in der Vergangenheit geführt haben.
️Vergessen viele gerne mal.
Ich unterstütze das!
Wäre nämlich noch blöder, wenn es keinen ÖPNV mehr gäbe, weil sich wegen mieser Dienstpläne, mieser Bezahlung und unterirdischer Arbeitsbedingungen niemand mehr findet, der den Job machen will. -
Ich unterstütze das!
Wäre nämlich noch blöder, wenn es keinen ÖPNV mehr gäbe, weil sich wegen mieser Dienstpläne, mieser Bezahlung und unterirdischer Arbeitsbedingungen niemand mehr findet, der den Job machen will.@C_Ottenburg Danke
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@Gela Eben.
️absolute Unterstützung
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@Mons1serrata
Super wäre beides.
@feodora @MeierSchulze -
Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
Viele profitieren übrigens in ihren Bereichen von den Streiks, die die Gewerkschaften in der Vergangenheit geführt haben.
️Vergessen viele gerne mal.
@MeierSchulze Last es mal so richtig krachen!
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Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
Viele profitieren übrigens in ihren Bereichen von den Streiks, die die Gewerkschaften in der Vergangenheit geführt haben.
️Vergessen viele gerne mal.
@MeierSchulze
Das schöne an Deutschland ist ja, dass man immer vorgewarnt wird.
Hier gibt es eine bundesdeutsche Gesellschaft, bei der Streik bis vor ein paar Jahren ein Novum war (eine Stunde Warnstreik) - die Bundesgesellschaft für Endlagerung. Es geht also auch ohne Streik - wen man es von Arbeitgeberseite her möchte... -
A arbeitstitel@nrw.social shared this topic
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Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
Viele profitieren übrigens in ihren Bereichen von den Streiks, die die Gewerkschaften in der Vergangenheit geführt haben.
️Vergessen viele gerne mal.
@MeierSchulze viel Erfolg für den Streik
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@MeierSchulze viel Erfolg für den Streik
@Laird_Dave Danke
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Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
Viele profitieren übrigens in ihren Bereichen von den Streiks, die die Gewerkschaften in der Vergangenheit geführt haben.
️Vergessen viele gerne mal.
@MeierSchulze
Volle Unterstützung an alle Streikenden von mir. Es ist bitter nötig! -
@MeierSchulze
Volle Unterstützung an alle Streikenden von mir. Es ist bitter nötig!@MarcAugustin Danke
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Ich hab Montag und Dienstag Schulung, aber ich komme wohl am Montag nicht hin
️
Dieser Beitrag wurde gelöscht! -
B brolf@chaos.social shared this topic
0 0mega@sk.zehnvorne.social shared this topic
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Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
Viele profitieren übrigens in ihren Bereichen von den Streiks, die die Gewerkschaften in der Vergangenheit geführt haben.
️Vergessen viele gerne mal.
@MeierSchulze@norden.social
Solidarität mit allen Streikenden, immer und überall.
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@MeierSchulze@norden.social
Solidarität mit allen Streikenden, immer und überall.
@nocci Danke
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Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
Viele profitieren übrigens in ihren Bereichen von den Streiks, die die Gewerkschaften in der Vergangenheit geführt haben.
️Vergessen viele gerne mal.
@MeierSchulze Wer mich erst zur Arbeit chauffiert, dann zurück, dann zur Verabredung und zum Theater, zur Kneipe und sogar nachts zurück soll bekommen was er/sie verdient
Volle Solidarität! -
Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
Viele profitieren übrigens in ihren Bereichen von den Streiks, die die Gewerkschaften in der Vergangenheit geführt haben.
️Vergessen viele gerne mal.
"Meckertrötsen" sollten in eine Papiertüte pusten, um der bigotten Hyperventilation entgegenzuwirken.
Jeder Gewerkschaftsstreik ist ein Streik für die Verbesserung von ARBEITSRECHTEN. Davon profitiert im Grunde jede/r Arbeitnehmende.
Für mehr Streiks in Deutschland! Für bessere Vergütung, die sich an der wirt. Realität ausrichtet!
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@MeierSchulze
Nur wen trifft der Streik im ÖPNV am stärksten? Das sind die, die kein Auto haben. Die, die nicht ins Home-Office wechseln können. Die, die nicht fit genug sind, um mit dem Rad zu fahren. Die, die ihren Job verlieren, wenn sie zu spät kommen.Unbedingt muss gestreikt werden, gerade in diesem Bereich. Ich wünsche uns allen Ideen, wie es nicht vor allem die Schwächeren trifft.
@FrauKelu @MeierSchulze Ich wäre sehr glücklich, wenn nicht immer im fiesesten Winter gestreikt werden würde. Da schaffe ich den Arbeitsweg mit dem Rad nicht. Wie viele Urlaubstage ich der streikenden KVG-Busfahrern und -fahrerinnen schon geschenkt habe…
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Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
Viele profitieren übrigens in ihren Bereichen von den Streiks, die die Gewerkschaften in der Vergangenheit geführt haben.
️Vergessen viele gerne mal.
@MeierSchulze Ja ja, der tapfere deutsche Bahnsteigrevoluzzer. Aber bitte ihm doch keine "Probleme", da hört die Soli auf!
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Auch hier ploppen immer mehr Meckertröts auf wegen des Warnstreiks an Montag.
Viele profitieren übrigens in ihren Bereichen von den Streiks, die die Gewerkschaften in der Vergangenheit geführt haben.
️Vergessen viele gerne mal.
@MeierSchulze@norden.social Streikt, was das Zeug hält
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@Gela
️ Eben. Unsere Firma möchte übrigens den Manteltarif zurückdrehen auf vor 2024. Längere Arbeitszeiten, längere Schichten, kürzere Pausen. Und ein Arbeitszeitkonto. Sprich: wir leisten unbezahlt Überstunden und wenn die Firma wenig zu tun hat, entscheidet SIE, das wir dann die Stunden abbummeln müssen.
Nein. Einfach nein.
@MeierSchulze @Gela Welche Firma will das aktuell nicht?
