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  3. Wissenschaftsfreiheit der Bundesregierung be like:Jede*r muss das Recht haben seinen Chefs beliebig viel zu zahlen☝️Soll der Pöbel im Mittelbau doch weiter auf 60% Stellen und Halbjahresverträgen rumkrebsen, hauptsache der Chef hat ausgesorgt!

Wissenschaftsfreiheit der Bundesregierung be like:Jede*r muss das Recht haben seinen Chefs beliebig viel zu zahlen☝️Soll der Pöbel im Mittelbau doch weiter auf 60% Stellen und Halbjahresverträgen rumkrebsen, hauptsache der Chef hat ausgesorgt!

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  • sonjalemke@ruhr.socialS This user is from outside of this forum
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    schrieb zuletzt editiert von
    #1

    RE: https://social.bund.de/@bmftr_bund/115933386258777608

    Wissenschaftsfreiheit der Bundesregierung be like:
    Jede*r muss das Recht haben seinen Chefs beliebig viel zu zahlen☝️Soll der Pöbel im Mittelbau doch weiter auf 60% Stellen und Halbjahresverträgen rumkrebsen, hauptsache der Chef hat ausgesorgt!

    exxo@nrw.socialE konosocio@mastodon.onlineK ki@chaos.socialK 3 Antworten Letzte Antwort
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    • sonjalemke@ruhr.socialS sonjalemke@ruhr.social

      RE: https://social.bund.de/@bmftr_bund/115933386258777608

      Wissenschaftsfreiheit der Bundesregierung be like:
      Jede*r muss das Recht haben seinen Chefs beliebig viel zu zahlen☝️Soll der Pöbel im Mittelbau doch weiter auf 60% Stellen und Halbjahresverträgen rumkrebsen, hauptsache der Chef hat ausgesorgt!

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      schrieb zuletzt editiert von
      #2

      @sonjalemke Hmm, zwei Gedanken: Zum einen denke ich, dass es eher um die "einfachen" Angestellten geht - wobei man mit E13 in diesem Land schon kein Geringverdiener ist, aber gerade in Technologiebereichen ist die Konkurrenz zur Industrie groß.

      Zum anderen schreibt zum Beispiel die Fraunhofer Gesellschaft große rote Zahlen. Ob die Gesetzesänderung da überhaupt Wirkung entfaltet...

      Chef bekommen denke ich immer genug, auch vorher schon 😉

      sonjalemke@ruhr.socialS ki@chaos.socialK 2 Antworten Letzte Antwort
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      • sonjalemke@ruhr.socialS sonjalemke@ruhr.social

        RE: https://social.bund.de/@bmftr_bund/115933386258777608

        Wissenschaftsfreiheit der Bundesregierung be like:
        Jede*r muss das Recht haben seinen Chefs beliebig viel zu zahlen☝️Soll der Pöbel im Mittelbau doch weiter auf 60% Stellen und Halbjahresverträgen rumkrebsen, hauptsache der Chef hat ausgesorgt!

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        schrieb zuletzt editiert von
        #3

        @sonjalemke "Eure Armut kotzt mich an" in ein Gesetz gegossen.

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        • exxo@nrw.socialE exxo@nrw.social

          @sonjalemke Hmm, zwei Gedanken: Zum einen denke ich, dass es eher um die "einfachen" Angestellten geht - wobei man mit E13 in diesem Land schon kein Geringverdiener ist, aber gerade in Technologiebereichen ist die Konkurrenz zur Industrie groß.

          Zum anderen schreibt zum Beispiel die Fraunhofer Gesellschaft große rote Zahlen. Ob die Gesetzesänderung da überhaupt Wirkung entfaltet...

          Chef bekommen denke ich immer genug, auch vorher schon 😉

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          schrieb zuletzt editiert von
          #4

          @Exxo Nein geht es nicht. Es geht wirklich um das Spitzenpersonal. Der Grund warum die das machen ist ja, dass da ja jetzt schon viele gegen das Besserstellungsverbot verstoßen, daher erweitern sie den Kreis der unter das Wissenschaftsfreiheitsgesetz fallenden.
          Für Frauenhofer ändert das nix, die durften das vorher schon.

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          • sonjalemke@ruhr.socialS sonjalemke@ruhr.social

            RE: https://social.bund.de/@bmftr_bund/115933386258777608

            Wissenschaftsfreiheit der Bundesregierung be like:
            Jede*r muss das Recht haben seinen Chefs beliebig viel zu zahlen☝️Soll der Pöbel im Mittelbau doch weiter auf 60% Stellen und Halbjahresverträgen rumkrebsen, hauptsache der Chef hat ausgesorgt!

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            ki@chaos.social
            schrieb zuletzt editiert von
            #5

            @sonjalemke
            ich bin, offen gesagt, entsetzt davon, wie positiv die Resonanz zu sein scheint

            akademische Laufbahnen sind Selbstgeißelung und die Antwort der Konserven ist mal wieder Privatisierung, die das Problem weiter verschlimmern wird

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            • exxo@nrw.socialE exxo@nrw.social

              @sonjalemke Hmm, zwei Gedanken: Zum einen denke ich, dass es eher um die "einfachen" Angestellten geht - wobei man mit E13 in diesem Land schon kein Geringverdiener ist, aber gerade in Technologiebereichen ist die Konkurrenz zur Industrie groß.

              Zum anderen schreibt zum Beispiel die Fraunhofer Gesellschaft große rote Zahlen. Ob die Gesetzesänderung da überhaupt Wirkung entfaltet...

              Chef bekommen denke ich immer genug, auch vorher schon 😉

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              ki@chaos.social
              schrieb zuletzt editiert von
              #6

              @Exxo @sonjalemke
              mit halber E13-Stelle um die Runden zu kommen ist allerdings auch eine Herausforderung, zumal diese dann meist befristet ist und die Arbeitszeiten auf Eigenkosten deutlich größer ausfallen

              exxo@nrw.socialE 1 Antwort Letzte Antwort
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              • svenja@mstdn.gamesS svenja@mstdn.games shared this topic
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                @Exxo @sonjalemke
                mit halber E13-Stelle um die Runden zu kommen ist allerdings auch eine Herausforderung, zumal diese dann meist befristet ist und die Arbeitszeiten auf Eigenkosten deutlich größer ausfallen

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                schrieb zuletzt editiert von
                #7

                @ki @sonjalemke Hier ging es ja um mehr Geld als 100%. Aber jo, halbe Stellen sind reine Ausbeutung und auch Klassismus, denn so ein Leben muss man sich auch leisten können. Man lebt de facto im Mindestlohnbereich trotz Uni-Abschluss.

                Zum Glück habe ich es besser gehabt, aber bei der Personalversammlung an der Uni habe ich Sachen gehört... 🤯

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